Kontakt: Björn Ekestaf
Tel: 070-577 35 07

EMA Partners Sweden arbetar med rekrytering och utveckling av chefer på topp- och mellannivå, specialister, nyckelpersoner och styrelsemedlemmar såväl nationellt som internationellt. EMA Partners Sweden genomför uppdrag inom näringslivets samtliga branscher och offentlig förvaltning.

EMA Partners Sweden med Björn Ekestaf i spetsen har genomfört flera rekryteringsjobb åt KFS medlemsföretag under årens lopp. I samarbete med KFS kan EMA därför erbjuda rekryteringstjänster till rabatterat pris. Det ramavtal som tecknats omfattar rekrytering av kandidater till tjänster på ledningsnivå, dvs framför allt VD och ledningsgrupp. Enligt avtalet erhåller KFS medlemsföretag 25 procents rabatt på ordinarie arvode. EMA använder formaliserade metoder för att kunna kvalitetssäkra resultatet i rekryteringen och inför varje uppdrag tecknas avtal och tillhörande dokument mellan respektive medlemsföretag och EMA. Bland KFS medlemsföretag har t ex Borås Energi och Miljö, Tekniska Verken i Kiruna och Umeå Energi anlitat EMA.

Läs mer:
www.ema-partners.se

Kontakt: Magnus Hård
Tel: 070-586 00 06

go/communication AB är en modern marknadsundersökningsbyrå som genomför alla typer av marknadsundersökningar och marknadsanalyser. Arbetet kretsar kring att samla in fakta och sprida kunskap. Företaget skiljer sig från traditionella undersökningsföretag eftersom kunderna erbjuds mer än bara undersökningsresultat. go/communication fokuserar på att hjälpa sina uppdragsgivare att implementera de insikter och den kunskap undersökningarna genererar. Helt enkelt säkerställa att de undersökningar som genomförs skapar en påtaglig förändring och bidrar till en positiv utveckling i uppdragsgivarnas verksamhet.

Efter ett mångårigt samarbete med KFS har go/communication en förförståelse för tankesättet kring affärsmässig samhällsnytta och den situation som KFS medlemsföretag befinner sig i, vilket gör att undersökningsresultaten rätt använda blir kraftfulla verktyg för att utveckla verksamheten. go/communication har därför tillsammans med KFS tagit fram två olika typer av undersökningar för medlemsföretagen - en kundundersökning och en medarbetarundersökning.

Målet med erbjudandet är att undersökningarna i framtiden ska leda fram till skapandet av ett KFS Index. Ett index där varje enskilt företag kan jämföra sina egna undersökningsresultat med alla tidigare genomförda medarbetar- och kundundersökningar bland KFS medlemsföretag. KFS Index kommer att göra det möjligt för medlemsföretagen att se hur de står sig mot andra företag på en totalnivå, men också mot andra företag i samma bransch. Men indexet kommer även att göra det möjligt att jämföra hur ett medlemsföretag presterar i särskilda frågor jämfört med andra medlemsföretag. Detta görs för att få en ytterligare dimension för lärande. Naturligtvis utan att någon utomstående kan ta del av undersökningsresultaten från de enskilda företagen.

Läs mer:
www.go-communication.se
Erbjudandeblad "Kund- och medarbetarundersökningar"

Kontakt: Mona Nettelman
Tel: 0705-36 27 07

Investors in People (IiP) är en internationell standard som finns i 31 länder. Det främsta syftet är att förbättra organisationens resultat genom att utveckla medarbetarna. Alla typer av organisationer, små, medelstora och stora, privata eller offentliga kan arbeta med IiP.

Utvärderingar visar att arbete med IiP ger större lönsamhet och effektivtet, lägre sjukfrånvaro och högre medarbetarengagemang. Att kvalificera sig som IiP visar på hög kvalitet i organisationens sätt att arbeta och stärker varumärket. IiP kan användas separat eller vara ett komplement till andra modeller och standarder för utveckling och utvädering. IiP är inriktat på att man gör det man säger att man ska göra - inte hur man gör det. Bland KFS medlemsföretag är t ex Bergtorpsskolan, Byängsskolan och Vårdförbundet Blekinge certifierade enligt IiP.

Läs mer:
www.iipsverige.se

Kontakt: Anders Bentemark
Tel: 08-788 23 96

Skandia är en av världens ledande leverantörer av lösningar för ekonomisk trygghet och långsiktigt sparande. I erbjudandet ingår liv- och fondförsäkring, fondsparande, banktjänster och hälso- och sjukvårdsförsäkring. Skandia grundades 1855 och finns idag i ett 20-tal länder på fyra kontinenter. Skandia ingår i Old Mutual-gruppen som har sitt huvudkontor i London, totalt cirka 47 000 medarbetare och finns i över 40 länder runt om i världen.

Skandia är en stor leverantör av tjänstepension till medlemsföretagen inom KFS. Omkring 200 bolag har sin tjänstepension via bolaget. I samarbete med KFS kan Skandia därför erbjuda en av marknadens bästa privatvårds- och rehabiliterings-försäkringar. Försäkringen har fått namnet "Tillbaka till arbetet" och kan i princip ersätta företagshälsovården på företaget. Den ena delen av "Tillbaka till arbetet" består av en privatvårdsförsäkring som ger snabb tillgång till planerad vård som exempelvis läkarbesök eller operation. Den andra delen är en arbetsgivarförsäkring kring rehabilitering som ska förhindra långvarig sjukfrånvaro. Försäkringen kan användas när en anställd har fått nedsatt arbetsförmåga eller när man befarar sjukskrivning. Genom att erbjuda försäkringslösningen till ett stort kollektiv som KFS medlemsföretag kan Skandia erbjuda ett förmånligare pris.

Läs mer:
www.skandia.se
Produktblad "Tillbaka till arbetet"
Ansökan "Tillbaka till arbetet"
Villkor rehabiliteringsförsäkring
Villkor privatvårdsförsäkring